第30章 周晖的小算盘 (第1/2页)
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次日早上，齐谭和三个部门经理开完早会后，叫周晖留下。
待孔文明和袁晓刚出去，周晖静静的看着齐谭，等待着领导的指示。
齐谭看着二部的业绩表说：“你们二部最近连签三单，是三个部门里最好的。”
周晖听了松了一口气，赔着笑脸说：“多谢齐总夸奖，我们一定再接再厉。”
齐谭继续翻阅着说：“你们上半年只做了不到十单。”
周晖听了脸色一变，期待着齐谭继续说，见对方直直的看着自己，才换上笑脸说：“我们一定会赶上来的。”
齐谭放下业绩表，用手轻轻在上面敲打着说：“但是，你们这三单都是邓炎皝一个人做的。”
周晖总感觉齐谭有话说，但他每次都像是说了半句的样子，随后就不说了，仿佛在等自己接话。周晖皱了皱眉头说：“是的，这个新人很不错，我一定会好好培养他的。”
齐谭点着头沉默了十几秒才说：“新人固然要培养，同样，没用的人也需要淘汰。”
周晖立刻说：“是啊，这一下来了十个人，我们部门都坐不下。咱们正常一个部门的编制不是一个经理八名员工嘛！”
齐谭摇头说：“来得多一些不是坏事，不过要淘汰的可不仅是新人，你们两位老员工好像一直也没什么业绩。”
“嗯，是，是。”周晖答应着，心想：你明明也知道他们都是集团高层那边的关系，不能开除，还来压我，让我承担留下他们的责任，还要我们部门承担两个人的成本。
齐谭继续盯着周晖说：“你别以为我说的是你部门里的两个老员工，我说的也包括你。”
周晖愣了两秒，立刻说：“齐总，这您不需要担心，我的业绩还是稳定的。而且，菏方集团的王总最近有新项目启动，正要我去帮他们升级方案，这就是个大单。”
齐谭点头说：“菏方这个大客户能继续加单，那可是好事。这样的大集团，可不是邓炎皝这样的新人能搞定的。不过，谈这种大单不能一个人去，带老陈去也没必要，你不是说要培养邓炎皝这样的新人吗，你正好可以带他去见识见识。”
“好啊！我带他去见识见识。”周晖一脸坏笑的说。
齐谭又说：“只带一个人不合适，这样吧，许璟瑜也带上。”
周晖点头说：“好的，明白。”
齐谭看了看时间说：“好了，等下我也有事，你先去忙吧。”
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